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La monotonía del negocio de la medicina, la invasión gubernamental y el laberinto de la burocracia amenazan la calidad de la atención al paciente y obstaculizan las prácticas médicas. Un equipo de médicos en ejercicio nos fundó, por lo que entendemos el negocio. Le ayudaremos, como médico dispensador, a sobrevivir a las realidades económicas de la medicina actual. Deje que PD-Rx sea su socio con un sistema de dispensación de medicamentos.Dispensar con facilidadNuestro innovador sistema le permite proporcionar toda la amplitud de la atención de calidad, incluyendo el suministro de medicamentos de bajo costo a los pacientes en la oficina. Suministrar directamente la medicación a sus pacientes es un cambio que tanto los pacientes como los terceros pagadores ven como una práctica progresiva y receptiva que es rentable y acelera el proceso de curación al mejorar el cumplimiento y la comunicación con el paciente.
Proporcionamos recetas precontabilizadas a los médicos de atención primaria que dispensan la medicación a los pacientes desde sus consultas o clínicas en régimen de pago por servicio. Utilizamos nuestro software patentado que controla el inventario, imprime las etiquetas de las recetas, mantiene los registros y facilita la reordenación, o el sistema de etiquetado manual de PD-Rx. Estamos orgullosos de ofrecer nuestro programa de dispensación médica de vanguardia.
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Los orígenes de la compensación a los trabajadores se remontan a Alemania, donde el canciller Otto Von Bismarck introdujo un sistema obligatorio de compensación estatal por accidente en 1884. Nueve estados aprobaron la legislación de compensación de los trabajadores en 1911, y en 1948 todos los estados tenían alguna forma de ley de compensación de los trabajadores en los libros. La indemnización por accidente de trabajo es una forma de seguro obligatorio estatal sin culpa que garantiza que los trabajadores lesionados en el trabajo reciban una indemnización sin demora y sin tener en cuenta la culpa (820 ILCS 305/1(a)(3)).1 Se puso en marcha como respuesta a los graves problemas sociales causados por el espectacular aumento del número de personas lesionadas en entornos industriales. Se trata de una prestación proporcionada a cambio de la renuncia obligatoria del trabajador a demandar a su empleador en virtud del derecho civil común de la negligencia2.
La relación entre el trabajador legítimamente lesionado/enfermo y la compañía de seguros que paga las facturas médicas y otras indemnizaciones es, por naturaleza, algo contradictoria. El trabajador lesionado quiere recibir un tratamiento médico de calidad que le permita recuperarse plenamente, y la compañía de seguros quiere una resolución lo más económica posible. Pueden surgir disputas cuando el administrador de reclamaciones impugna las reclamaciones del trabajador. Hemos comprobado que, en determinados climas sociales, las barreras a la atención impiden la adecuada aplicación del espíritu y la intención legislativa del sistema de indemnización por accidente de trabajo.
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La Regla Final del Programa de Tarifas para Médicos (PFS) fue publicada en el Registro Federal el 28 de diciembre de 2020 e incluye instrucciones sobre la facturación de los servicios prestados por los farmacéuticos «incidentes a» los servicios de los médicos cuando se proporcionan en el entorno de la oficina del médico (Lugar de Servicio Código = 11). Estos servicios son facturados por el médico en un formulario de reclamación 837P o CMS-1500. La norma incluye las siguientes aclaraciones: Los CMS están de acuerdo con algunos comentaristas en que, bajo el marco general de CPT, los farmacéuticos podrían ser considerados QHP o personal clínico, dependiendo de su papel en un servicio determinado. Sin embargo, los CMS reiteraron que bajo la ley actual de Medicare, los CMS no tienen la capacidad de pagar (o incluso de fijar el precio) de los servicios que son proporcionados y facturados directamente por los farmacéuticos. Los CMS sí reconocieron que una nueva codificación podría ser útil para identificar modelos particulares de atención (por ejemplo, acuerdos de práctica colaborativa) en el futuro.
